同步：nuwa技能优化、脚本创作技能完善、提示词vs素材库分析及memory日志更新
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maogeigei committed
1 parent
81ac5eae51
commit
f46156cde8
29 files changed
+1059
-264
No files matched your search
@@ -276,7 +276,7 @@ spawn subagent时，用以下结构给任务（以Agent 1著作为例）：
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- 自动扫描 `references/research/01-06.md`，统计来源数、一手/二手占比、关键发现
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- 输出Phase 1.5检查点的markdown表格，无需手动统计
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- 质量自检（Phase 4用）：`python3 [skill目录]/scripts/quality_check.py <SKILL.md路径>`
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- 自动检查6项通过标准：心智模型数量、局限性、表达DNA、诚实边界、内在张力、一手来源占比
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- 自动检查9项通过标准：心智模型数量、局限性、表达DNA、诚实边界、内在张力、一手来源占比、**术语通俗化**（标题+正文）、**人设卡12段结构**、**学术化表达检测**
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- 输出逐项PASS/FAIL和总结
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#### 利用已安装的信息获取Skill
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@@ -435,8 +435,28 @@ Phase 1启动前，**主动扫描 `.claude/skills/` 目录**，检查是否有
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#### Step 1: 读取模板
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读取 `references/skill-template.md` 获取标准结构。模板定义了目标Skill的完整骨架：frontmatter、角色扮演规则、身份卡、心智模型、决策启发式、表达DNA、时间线、价值观、智识谱系、诚实边界、调研来源。
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#### Step 1.5: 判断输出类型 — 执行术语通俗化
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**读取 `references/output-adaptation-guide.md`**，判断本次交付物面向谁，决定术语处理方式：
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| 交付物类型 | 受众 | 术语处理 | 用哪张映射表 |
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|-----------|------|---------|------------|
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| 人物思维Skill（SKILL.md） | AI agent | 保留原始术语 | 不需要 |
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| 抖音/短视频人设卡 | 编导、运营 | **必须用编导日常用语** | 短视频编导用语映射表（12段结构） |
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| 通用人设卡 / 账号分析 | 创作者、运营 | **必须翻译为通俗表达** | 通用术语映射表 |
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| 与其他技能库协作生成文档 | 视目标技能库而定 | **以目标技能库的术语体系为准** | 视情况选择 |
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**生成抖音/短视频人设卡时的强制要求：**
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1. **结构**：必须使用脚本创作技能的12段结构（账号核心定位→账号内容基因→角色原型库→情绪结构→视听风格→五大内容打法→内容规则→系列内容规划→差异化壁垒→红线清单→当前需解决的问题→人设底线）
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2. **用词**：所有section标题和正文必须使用编导日常用语，参考旧梦留声机人设卡片的用词风格
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3. **正文风格**：用编导在选题会、拍摄现场会说的话来写，不用学术化表达
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4. **禁用词**：心智模型、决策启发式、表达DNA、诚实边界、内在张力、智识谱系、反模式、三重验证、跨域复现、生成力、排他性——这些词只能出现在内部分析文件中，绝不能出现在交付给编导的人设卡里
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**核心原则：分析时用女娲的深度和术语，输出时用编导看得懂、拿过来就能用的语言。**
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#### Step 2: 填充内容
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按模板结构，将Phase 2的提炼结果逐section填入：
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按模板结构，将Phase 2的提炼结果逐section填入（如Step 1.5判定需要通俗化，同步执行术语替换）：
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| 模板Section | 填充来源 |
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|------------|---------|
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@@ -550,6 +570,9 @@ Phase 1启动前，**主动扫描 `.claude/skills/` 目录**，检查是否有
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| 诚实边界 | 至少3条具体局限 | 只有「不能替代本人」 |
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| 内在张力 | 至少2对矛盾 | 观点高度一致（太假） |
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| 一手来源占比 | >50% | 主要依赖二手转述 |
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| 术语通俗化 | 面向用户交付物中无内部术语残留（标题+正文） | 人设卡中出现"心智模型""表达DNA"等黑话 |
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| 人设卡12段结构 | 12段标题齐全，用编导用语 | 缺段落或用了学术标题 |
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| 学术化表达 | 正文用编导语境写，无学术词 | 出现"认知框架""降维打击""范式"等 |
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验证通过 → 交付。不通过 → 标注薄弱环节，回到Phase 2迭代。
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**迭代上限**：Phase 2→4最多循环2次。如果2轮后仍有不通过项，在诚实边界中标注薄弱维度，交付当前最优版本而非无限打磨。
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@@ -149,3 +149,19 @@
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- [ ] 用此人的眼睛看一个新问题，能得到有价值的视角？
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- [ ] 不是此人原话的拼凑，而是框架的运行？
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- [ ] 删掉名字后，还能认出这是谁的思维方式？
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### 输出术语适配（面向用户的交付物时检查）
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- [ ] 已读取 `references/output-adaptation-guide.md` 并执行术语映射？
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- [ ] 交付物中无"心智模型""决策启发式""表达DNA""诚实边界""内在张力""智识谱系"等内部术语残留？
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- [ ] section标题使用的是目标受众能看懂的平实中文？
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- [ ] 与其他技能库协作时，输出术语以目标技能库体系为准？
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### 短视频人设卡专用检查（生成抖音人设卡时必查）
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- [ ] section标题用的是编导日常用语（账号核心定位/账号内容基因/角色原型库/情绪结构/视听风格/五大内容打法/内容规则/系列内容规划/差异化壁垒/红线清单/当前需解决的问题/人设底线）？
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- [ ] 正文用编导语境写，不用学术化表达？（检查：有没有"认知框架""降维打击""策略""范式"等学术词）
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- [ ] 角色思考方式放在"角色原型库"下面，用大白话描述？（不出现"心智模型"）
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- [ ] 行为规则用"如果…则…"格式放在"内容规则"里？（不出现"决策启发式"）
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- [ ] 表达分析放在"视听风格"的说话方式/语气节奏里？（不出现"表达DNA"）
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- [ ] 局限性放在"人设底线"和"当前需解决的问题"里？（不出现"诚实边界"）
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- [ ] 禁区放在"红线清单"里？（不出现"反模式""价值观与反模式"）
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- [ ] 全文搜索以下词，出现次数为0：心智模型、决策启发式、表达DNA、诚实边界、内在张力、智识谱系、反模式、三重验证、跨域复现、生成力、排他性
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@@ -0,0 +1,182 @@
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# 输出适配指南：术语 → 通俗表达映射
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> 当女娲造人术被用于生成面向用户的交付物（人设卡、账号分析、角色设定等）时，
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> 内部分析术语必须翻译成目标受众能看懂的平实中文。本文件是强制执行的手册。
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## 为什么要做这一步
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女娲造人术的内部方法论使用了一批学术化术语（心智模型、决策启发式、表达DNA等）。
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这些术语在"给AI agent使用的思维蒸馏Skill"场景下是合理的——它们是精确的分析框架标签。
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但当同样的方法论被用于生成**人设卡、账号分析报告**等面向创作者的文档时，
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直接使用这些术语会造成阅读障碍：
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- 创作者不需要知道"心智模型"是什么，他们需要知道"这个角色怎么想问题"
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- 创作者不需要"表达DNA"，他们需要"这个角色怎么说话"
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- 创作者不需要"诚实边界"，他们需要"这个分析的局限在哪"
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**规则：内部分析用术语，外部交付用大白话。**
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## 通用术语映射表
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适用于所有面向人类用户的交付物。
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| 内部术语 | 通俗表达（交付物中使用） | 含义说明 |
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|---------|----------------------|---------|
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| 心智模型 | 核心思维方式 / 角色核心逻辑 | 这个人/角色用什么逻辑看世界 |
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| 决策启发式 | 行为规则 / 判断规则 | 遇到X情况，他会怎么做 |
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| 表达DNA | 表达风格 / 语言特征 | 他怎么说话、用什么句式和词汇 |
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| 价值观与反模式 | 底线与禁区 / 坚持与拒绝 | 他坚持什么、绝对不做什么 |
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| 诚实边界 | 局限与不足 / 分析盲区 | 这个分析做不到什么、哪里信息不足 |
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| 内在张力 | 内心矛盾 / 角色冲突 | 他自己也没想清楚的地方 |
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| 智识谱系 | 思想脉络 / 影响来源 | 他受谁影响、影响了谁 |
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| 反模式 | 绝不做的事 / 禁区 | 明确反对的行为和思维方式 |
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| 三重验证 | （不出现） | 内部筛选方法，不出现在交付物中 |
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| 跨域复现 | （不出现） | 内部验证方法，不出现在交付物中 |
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## 短视频编导用语映射表（生成抖音人设卡时必用）
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当女娲造人术被用于生成**抖音/短视频账号人设卡**时，必须使用以下编导日常用语。
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参考标准：旧梦留声机人设卡片（12段结构）。
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### 核心原则
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**编导看人设卡是为了"拿到就能拍"，不是"读学术论文"。**
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所有分析结论必须翻译成编导在选题会、拍摄现场会说的词。
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### 12段标准结构与术语映射
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| 段落 | 编导用语标题（必须用这些词） | 女娲内部术语对应 | 编导实际含义 |
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|------|---------------------------|----------------|------------|
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| 一 | 账号核心定位 | （Phase 0A定位+Phase 2综合） | 这个账号做什么的、给谁看、打什么标签 |
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| 二 | 账号内容基因 | 心智模型的"频道级"提炼 | 无论换什么角色，观众3秒内就知道这是谁的号 |
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| 三 | 角色原型库 | 心智模型（角色级） | 每类角色怎么分类、情感核心是什么、选什么题 |
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| 四 | 情绪结构 | 内在张力+情绪曲线设计 | 内容怎么调动观众情绪，几段式、每段干什么 |
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| 五 | 视听风格 | 表达DNA | 拍什么景别、什么色调、怎么说话、字幕怎么做 |
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| 六 | 五大内容打法 | 决策启发式（内容级） | 选题到成片的核心打法，每条法则带操作指引 |
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| 七 | 内容规则 | 决策启发式（账号级铁律） | "如果…则…"格式，账号每期必须遵守的规则 |
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| 八 | 系列内容规划 | （Phase 2综合推演） | 怎么排播、系列怎么分、单集模板是什么 |
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| 九 | 差异化壁垒 | 智识谱系+排他性验证 | 为什么别人抄不走、护城河在哪 |
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| 十 | 红线清单 | 价值观与反模式 | 绝对不能做的事，编导选题时先过这条 |
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| 十一 | 当前需解决的问题 | 诚实边界（前瞻版） | 账号现在哪里没做好、往什么方向调 |
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| 十二 | 人设底线 | 诚实边界 | 这个分析哪里信息不足、哪些是推导而非验证 |
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### 关键用词替换速查
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生成人设卡时，正文中的术语也必须替换：
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| ❌ 内部术语（禁用） | ✅ 编导用语（必用） | 编导怎么理解 |
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|---|---|---|
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| 心智模型 | 角色思考方式 / 角色核心逻辑 | "这个角色脑子怎么转的，写戏时参照" |
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| 决策启发式 | 内容规则 / 打法 | "选题会上该按什么标准判断" |
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| 表达DNA | 视听风格 / 说话方式 | "拍摄时镜头怎么拍、演员怎么说话" |
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| 诚实边界 | 人设底线 / 分析局限 | "这个分析哪些是推导的、别当铁律用" |
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| 内在张力 | 情绪冲突 / 角色矛盾 | "写戏时角色内心拉扯的地方，冲突感来源" |
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| 价值观与反模式 | 红线清单 / 禁区 | "选题先过这条线，碰了就翻车" |
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| 智识谱系 | 差异化来源 / 护城河 | "这个号的独特性哪来的，别人为什么学不会" |
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| 反模式 | 绝不做的事 | "编导千万别这么干，干了必死" |
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| 三重验证 | （不出现） | 内部方法，编导不需要知道 |
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| 跨域复现 | （不出现） | 内部方法，编导不需要知道 |
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| 生成力 | （不出现） | 内部方法，编导不需要知道 |
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| 排他性 | 独特性 / 差异化 | "这个做法是不是只有这个号能做" |
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### 正文用词风格要求
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除了标题术语替换，正文也要用编导语境写：
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| 维度 | ❌ 学术化写法 | ✅ 编导化写法 |
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|------|------------|------------|
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| 描述角色思维 | "该角色的核心心智模型是通过谐音重构实现认知框架的降维打击" | "这个角色脑子转得快，擅长把对方的话歪到另一个意思上，用谐音梗把对方绕进去" |
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| 描述内容规则 | "决策启发式：当遭遇权威质疑时，角色启动防御性语言重构策略" | "如果被面试官质疑，这个角色就会开始用谐音梗和废话文学把对方绕晕" |
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| 描述表达风格 | "表达DNA呈现为高密度的语言错位与节奏突变" | "说话方式：语速快、喜欢抢话、一句话里埋两三个谐音梗、说到一半突然切换语种" |
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| 描述局限性 | "诚实边界：本分析基于6条爆款视频，样本量有限，推断性结论占比约40%" | "人设底线：以上分析基于6条爆款视频拆解，数据量不算大，角色原型库里的分类是推导出来的，实际选题时别当铁律，要根据自己账号的数据调整" |
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## 执行规则
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### 1. 内部分析阶段（Phase 1-2）
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**不做任何改动。** 继续使用原始术语进行调研和提炼。术语在内部流程中是精确的分析工具。
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### 2. 输出构建阶段（Phase 3 及之后）
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当生成面向用户的交付物时，执行以下步骤：
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**Step A：判断交付物类型**
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| 交付物类型 | 受众 | 术语处理 | 用哪张映射表 |
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|-----------|------|---------|------------|
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| 人物思维Skill（SKILL.md） | AI agent | 保留原始术语（这是给机器读的） | 不需要 |
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| 抖音/短视频人设卡 | 编导、运营人员 | **必须用编导用语** | 短视频编导用语映射表 |
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| 通用人设卡 / 账号分析 | 创作者、运营人员 | **必须翻译为通俗表达** | 通用术语映射表 |
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| 角色设定文档 | 编剧、内容团队 | **必须翻译为通俗表达** | 通用术语映射表 |
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| 调研报告 | 研究人员 | 可保留术语，但首次出现时附注释 | 不需要 |
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**Step B：执行术语替换**
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在写入最终交付物文件时，按对应映射表替换所有 section 标题和正文中的术语。
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**Step C：检查残留**
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输出前全文搜索以下关键词，确保没有遗漏：
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- `心智模型`（除非是给AI agent的Skill文件）
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- `决策启发式`
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- `表达DNA`（除非描述生物学概念）
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- `诚实边界`
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- `内在张力`
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- `智识谱系`
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- `反模式`（可保留在"反模式黑名单"等固定搭配中，但section标题应替换）
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- `三重验证`
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- `跨域复现`
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- `生成力`（非日常用语）
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- `排他性`（改用"独特性"或"差异化"）
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### 3. 特殊情况
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**混合交付物**：如果同一个项目既有内部Skill文件又有面向用户的文档，
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内部文件保留术语，用户文档使用通俗表达。不要为了"一致性"而在用户文档中保留术语。
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**用户明确要求使用术语**：如果用户明确说"用心智模型这个词"或"保留表达DNA"，
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则尊重用户选择，不强制替换。
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## 与其他技能库协作时的术语对齐
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当女娲造人术与「脚本创作技能」等其他技能库协作生成人设卡时，
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**以目标技能库（脚本创作技能）的术语体系为准**，
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女娲造人术的分析深度作为方法论输入，但不把自己的术语带到输出中。
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### 与脚本创作技能协作生成抖音人设卡
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脚本创作技能提供**12段结构骨架**（账号核心定位→账号内容基因→角色原型库→情绪结构→视听风格→五大内容打法→内容规则→系列内容规划→差异化壁垒→红线清单→当前需解决的问题→人设底线）。
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女娲造人术提供**分析深度**：
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- Phase 2提炼的心智模型 → 填入"角色原型库"的"角色思考方式"（用编导用语描述）
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- Phase 2提炼的决策启发式 → 填入"内容规则"的"如果…则…"（用编导用语描述）
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- Phase 2分析的表达DNA → 填入"视听风格"的"说话方式/语气节奏"（用编导用语描述）
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||||
- Phase 2提炼的价值观与反模式 → 填入"红线清单"（用编导用语描述）
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- Phase 2的诚实边界 → 填入"人设底线"和"当前需解决的问题"（用编导用语描述）
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||||
- Phase 2的内在张力 → 融入"情绪结构"的冲突设计（用编导用语描述）
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映射关系总表（女娲造人术 → 脚本创作技能人设卡12段）：
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| 女娲内部术语 | 人设卡对应段落 | 编导用语 |
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|------------|-------------|---------|
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| 心智模型（频道级） | 二、账号内容基因 | 内容基因标记 |
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| 心智模型（角色级） | 三、角色原型库 | 角色思考方式 |
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| 决策启发式（内容级） | 六、五大内容打法 | 内容打法 |
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| 决策启发式（账号级） | 七、内容规则 | 内容规则（如果…则…） |
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| 表达DNA | 五、视听风格 | 说话方式/语气节奏 |
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| 内在张力 | 四、情绪结构 | 情绪冲突设计 |
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| 价值观与反模式 | 十、红线清单 | 禁区/绝不做的事 |
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||||
| 诚实边界（局限） | 十二、人设底线 | 分析局限 |
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| 诚实边界（前瞻） | 十一、当前需解决的问题 | 待解决问题 |
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||||
| 智识谱系+排他性 | 九、差异化壁垒 | 护城河/差异化来源 |
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||||
**核心原则：分析时用女娲的深度和术语，输出时用编导看得懂、拿过来就能用的语言。**
|
||||
@@ -101,9 +101,112 @@ def check_primary_sources(content: str) -> tuple[bool, str]:
|
||||
return passed, f"一手来源占比: {primary}/{total} ({ratio:.0%}) {'✅' if passed else '❌ (应>50%)'}"
|
||||
|
||||
|
||||
def check_terminology_adaptation(content: str) -> tuple[bool, str]:
|
||||
"""检查面向用户交付物中是否有内部术语残留。
|
||||
检查section标题和正文，确保没有学术黑话。"""
|
||||
# SKILL.md文件是给AI agent用的，保留术语是合理的
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||||
is_skill_file = bool(re.search(r'^---\s*\nname:\s*', content, re.MULTILINE))
|
||||
if is_skill_file:
|
||||
return True, "SKILL.md文件（给AI agent用），术语保留 ✅"
|
||||
|
||||
# 完整的禁用术语列表（含正文检查）
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||||
jargon_terms = [
|
||||
'心智模型', '决策启发式', '表达DNA', '诚实边界',
|
||||
'内在张力', '智识谱系', '反模式',
|
||||
'三重验证', '跨域复现', '生成力', '排他性'
|
||||
]
|
||||
|
||||
# 检查section标题（## 开头的行）
|
||||
section_headers = re.findall(r'^##\s+.*$', content, re.MULTILINE)
|
||||
jargon_in_headers = []
|
||||
for header in section_headers:
|
||||
for term in jargon_terms:
|
||||
if term in header:
|
||||
jargon_in_headers.append(f'标题"{header.strip()}"含"{term}"')
|
||||
|
||||
# 检查正文中的术语残留（排除在代码块/引用块中的情况）
|
||||
jargon_in_body = []
|
||||
lines = content.split('\n')
|
||||
in_code_block = False
|
||||
for i, line in enumerate(lines, 1):
|
||||
if line.strip().startswith('```'):
|
||||
in_code_block = not in_code_block
|
||||
continue
|
||||
if in_code_block:
|
||||
continue
|
||||
for term in jargon_terms:
|
||||
if term in line:
|
||||
# 排除在"禁用词列表"中提到术语本身的情况
|
||||
if '禁用' in line or '不出现' in line or '❌' in line:
|
||||
continue
|
||||
jargon_in_body.append(f'第{i}行含"{term}": {line.strip()[:60]}...')
|
||||
|
||||
all_issues = jargon_in_headers + jargon_in_body[:5] # 最多显示5条正文问题
|
||||
|
||||
if all_issues:
|
||||
return False, f"❌ 术语残留: {'; '.join(all_issues[:5])}"
|
||||
return True, "面向用户交付物，无术语残留 ✅"
|
||||
|
||||
|
||||
def check_persona_card_format(content: str) -> tuple[bool, str]:
|
||||
"""检查短视频人设卡是否符合12段标准结构。
|
||||
当文件名包含'人设'或'账号卡片'时触发此检查。"""
|
||||
# 判断是否是人设卡
|
||||
if not re.search(r'人设|账号卡片|persona', content[:200], re.IGNORECASE):
|
||||
return True, "非人设卡文件（跳过12段结构检查）"
|
||||
|
||||
expected_sections = [
|
||||
'账号核心定位', '账号内容基因', '角色原型库', '情绪结构',
|
||||
'视听风格', '五大内容打法', '内容规则', '系列内容规划',
|
||||
'差异化壁垒', '红线清单', '当前需解决的问题', '人设底线'
|
||||
]
|
||||
|
||||
found_sections = []
|
||||
missing_sections = []
|
||||
for section in expected_sections:
|
||||
if re.search(rf'##\s+.*{section}', content):
|
||||
found_sections.append(section)
|
||||
else:
|
||||
missing_sections.append(section)
|
||||
|
||||
if missing_sections:
|
||||
return False, f"❌ 缺少段落: {', '.join(missing_sections)}"
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return True, f"12段结构完整 ✅ ({len(found_sections)}/12)"
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# 检查学术化表达
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def check_academic_writing(content: str) -> tuple[bool, str]:
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"""检查正文中是否有学术化表达（人设卡场景）。"""
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# SKILL.md文件不检查
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is_skill_file = bool(re.search(r'^---\s*\nname:\s*', content, re.MULTILINE))
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if is_skill_file:
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return True, "SKILL.md文件（跳过学术化检查）"
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academic_patterns = [
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'认知框架', '降维打击', '范式', '策略性', '结构化',
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||||
'方法论体系', '底层逻辑架构', '思维范式', '认知操作系统'
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]
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found = []
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lines = content.split('\n')
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in_code_block = False
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for i, line in enumerate(lines, 1):
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if line.strip().startswith('```'):
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||||
in_code_block = not in_code_block
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||||
continue
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if in_code_block:
|
||||
continue
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for pattern in academic_patterns:
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if pattern in line:
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found.append(f'第{i}行: "{pattern}"')
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if found:
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return False, f"❌ 学术化表达: {'; '.join(found[:3])}"
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return True, "无学术化表达 ✅"
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def main():
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if len(sys.argv) < 2:
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print("用法: python3 quality_check.py <SKILL.md路径>")
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print("用法: python3 quality_check.py <文件路径>")
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sys.exit(1)
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skill_path = Path(sys.argv[1])
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@@ -113,16 +216,40 @@ def main():
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content = skill_path.read_text(encoding='utf-8')
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||||
checks = [
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||||
("心智模型数量", check_mental_models),
|
||||
("模型局限性", check_limitations),
|
||||
("表达DNA辨识度", check_expression_dna),
|
||||
("诚实边界", check_honest_boundary),
|
||||
("内在张力", check_tensions),
|
||||
("一手来源占比", check_primary_sources),
|
||||
]
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||||
# 判断文件类型
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is_skill_file = bool(re.search(r'^---\s*\nname:\s*', content, re.MULTILINE))
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||||
is_persona_card = bool(re.search(r'人设|账号卡片|persona', content[:500], re.IGNORECASE))
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||||
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||||
if is_skill_file:
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||||
# SKILL.md文件：运行全部检查（内部术语是合理的）
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checks = [
|
||||
("心智模型数量", check_mental_models),
|
||||
("模型局限性", check_limitations),
|
||||
("表达DNA辨识度", check_expression_dna),
|
||||
("诚实边界", check_honest_boundary),
|
||||
("内在张力", check_tensions),
|
||||
("一手来源占比", check_primary_sources),
|
||||
("术语通俗化", check_terminology_adaptation),
|
||||
]
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||||
file_type = "SKILL.md（AI agent Skill文件）"
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||||
elif is_persona_card:
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||||
# 人设卡：只运行面向用户的检查项
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checks = [
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||||
("术语通俗化", check_terminology_adaptation),
|
||||
("人设卡12段结构", check_persona_card_format),
|
||||
("学术化表达", check_academic_writing),
|
||||
]
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||||
file_type = "人设卡（面向编导/创作者）"
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||||
else:
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# 其他面向用户的文档
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checks = [
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||||
("术语通俗化", check_terminology_adaptation),
|
||||
("学术化表达", check_academic_writing),
|
||||
]
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||||
file_type = "面向用户文档"
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||||
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||||
print(f"质量检查: {skill_path.name}")
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print(f"文件类型: {file_type}")
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print("=" * 50)
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passed_count = 0
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